破坏性领导、上级压力与强制性组织公民行为:领导-部属交换关系的调节作用
吴梦颖, 彭正龙
Destructive Leadership, Supervisor Pressure and Compulsory Organization Citizenship Behaviors: The Moderating Role of Leader-Member Exchange
Wu Mengying, Peng Zhenglong
管理评论 . 2018, (10): 141 -152 .